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Proyecto formativo dirigido a la presentación del
liderazgo de servicio y colaborativo en entornos de
trabajo que requieren enfoques de gestión
adaptativos o ágiles, trabajando mediante
iteraciones creadoras de valor, mediante
incrementos o versiones de productos mínimos
viables (PMV). Se abordarán los conceptos,
modelos, herramientas y técnicas de gestión del
“liderazgo ágil y de los equipos autogestionados”,
a través de los siguientes contenidos:
-Contexto del liderazgo ágil y de los equipos
autogestionados.
-Scrum: marco de gestión ágil para trabajos
adaptativos.
-Kanban: sistema de gestión visual de la
información.
-Introducción al “Escalado de Agile”: Scrum of
Scrum (SoS), Scrum + Kanban.
-Habilidades interpersonales para liderar equipos
ágiles.
-Principios de gestión para crear valor en
organizaciones adaptativas o ágiles.
-Aplicar Scrum y Kanban al entorno digital MS
Teams y Planner.
-Versión y enfoque de alto nivel de los proyectos
híbridos. |
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